一、學(xué)院簡(jiǎn)介

安全與環(huán)境工程學(xué)院成立于2020年1月，由原礦業(yè)與安全工程學(xué)院安全工程系、化學(xué)與環(huán)境工程學(xué)院環(huán)境工程系合并組建而成。安全工程系起源于1960年創(chuàng)立的山東煤礦學(xué)院礦井通風(fēng)與安全教研室，環(huán)境工程系起源于1989創(chuàng)立的山東礦業(yè)學(xué)院濟(jì)南分院綜合工程系礦山環(huán)境工程專業(yè)。安全與應(yīng)急管理學(xué)院成立于2019年7月，由山東科技大學(xué)、青島市應(yīng)急管理局、青島海麗雅集團(tuán)有限公司三方共建。

學(xué)院現(xiàn)有安全科學(xué)與工程博士后科研流動(dòng)站，安全科學(xué)與工程一級(jí)學(xué)科博士點(diǎn)，安全科學(xué)與工程、環(huán)境科學(xué)與工程兩個(gè)一級(jí)學(xué)科碩士點(diǎn)，資源與環(huán)境（安全工程、環(huán)境工程專業(yè)領(lǐng)域）碩士專業(yè)學(xué)位授權(quán)類別。安全科學(xué)與工程學(xué)科為山東省重點(diǎn)學(xué)科、山東省“泰山學(xué)者”設(shè)崗學(xué)科、山東省泰山學(xué)者優(yōu)勢(shì)特色學(xué)科人才團(tuán)隊(duì)重要支撐學(xué)科。有安全工程、環(huán)境工程兩個(gè)本科專業(yè)，安全工程為國(guó)家首批一流本科專業(yè)建設(shè)點(diǎn)、國(guó)家級(jí)特色專業(yè)建設(shè)點(diǎn)，入選教育部卓越工程師培養(yǎng)計(jì)劃。環(huán)境工程為國(guó)家一流本科專業(yè)建設(shè)點(diǎn)。

學(xué)院秉承“厚德篤學(xué)，求實(shí)拓新”的院訓(xùn)，立足安全與環(huán)境工程學(xué)科前沿，面向國(guó)家和行業(yè)發(fā)展需求，以培養(yǎng)人才為第一要?jiǎng)?wù),以建設(shè)可持續(xù)發(fā)展安全環(huán)境為第一目標(biāo)，助推學(xué)校建設(shè)成為工科主導(dǎo)、特色鮮明的高水平應(yīng)用研究型大學(xué)。

二、招聘崗位

根據(jù)工作需要，安全與環(huán)境工程學(xué)院長(zhǎng)期面向海內(nèi)外引進(jìn)高層次人才、青年博士、博士后。請(qǐng)應(yīng)聘人員通過(guò)山東科技大學(xué)招聘報(bào)名系統(tǒng)（https://rsgl.sdust.edu.cn/recruit#/index）進(jìn)行報(bào)名。

三、人員范圍

1.高層次人才（納入“山海英才工程”服務(wù)管理的）

（1）第一層次人才

年齡一般不超過(guò)65周歲；具有世界一流學(xué)術(shù)水平，在世界范圍內(nèi)本學(xué)科領(lǐng)域取得卓越成就的學(xué)術(shù)大師。

（2）第二層次人才

年齡一般不超過(guò)55周歲；學(xué)術(shù)造詣深厚，在科學(xué)研究、人才培養(yǎng)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等方面取得重要成就，在本學(xué)科領(lǐng)域具有較高聲望的領(lǐng)軍人才；或相當(dāng)水平的海外優(yōu)秀人才、工程應(yīng)用型創(chuàng)新人才。

（3）第三層次人才

年齡一般不超過(guò)50周歲；學(xué)術(shù)水平高，在科學(xué)研究、人才培養(yǎng)等方面取得重要成績(jī)，具有成長(zhǎng)為本學(xué)科領(lǐng)域國(guó)家級(jí)領(lǐng)軍人才潛力的優(yōu)秀人才；或相當(dāng)水平的海外優(yōu)秀人才、工程應(yīng)用型創(chuàng)新人才。

（4）第四層次人才

年齡一般不超過(guò)45周歲；學(xué)術(shù)水平較高，在本學(xué)科領(lǐng)域具有重要影響，學(xué)術(shù)水平處于國(guó)內(nèi)同年齡段前列,具有成長(zhǎng)為本學(xué)科領(lǐng)域國(guó)家級(jí)青年領(lǐng)軍人才潛力的優(yōu)秀人才；或相當(dāng)水平的海外優(yōu)秀人才、工程應(yīng)用型創(chuàng)新人才。

（5）第五層次人才

年齡一般不超過(guò)35周歲，其中女性、人文社會(huì)科學(xué)領(lǐng)域一般不超過(guò)38周歲；學(xué)術(shù)方向符合學(xué)校重點(diǎn)建設(shè)學(xué)科領(lǐng)域，具有良好的創(chuàng)新意識(shí)和學(xué)術(shù)基礎(chǔ)，學(xué)術(shù)水平處于同年齡段中的拔尖位置，取得頂尖性學(xué)術(shù)成果，具有成為國(guó)家級(jí)青年人才、省部級(jí)重點(diǎn)人才潛力的優(yōu)秀人才。

2.青年博士

年齡不超過(guò)35周歲；具有博士學(xué)位（應(yīng)屆博士畢業(yè)生需在應(yīng)聘當(dāng)年的12月31日前畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書(shū)）。

應(yīng)聘教師崗位要求：專業(yè)基礎(chǔ)扎實(shí)，科研能力較強(qiáng)，能夠勝任教學(xué)工作。

應(yīng)聘教輔崗位要求：專業(yè)基礎(chǔ)扎實(shí)，能夠勝任教學(xué)輔助、實(shí)驗(yàn)室管理等工作。

應(yīng)聘輔導(dǎo)員崗位要求：中共黨員；主要學(xué)生干部；具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、語(yǔ)言表達(dá)能力等學(xué)生管理能力。

3.師資博士后、全職博士后

年齡不超過(guò)35周歲；獲得博士學(xué)位不超過(guò)3年；學(xué)術(shù)條件符合各博士后科研流動(dòng)站的招收要求。

四、人才待遇

（一）高層次人才（納入“山海英才工程”服務(wù)管理的）

參考學(xué)校相關(guān)政策兌現(xiàn)人才待遇。

（二）青年博士

參考學(xué)校相關(guān)政策兌現(xiàn)人才待遇。

（三）師資博士后

參照我校正式教職工發(fā)放工資福利，年收入一般不低于30萬(wàn)元。在站期間，可參加學(xué)校組織的專業(yè)技術(shù)崗位競(jìng)聘，并享受相關(guān)待遇。

（四）全職博士后

參照我校正式教職工發(fā)放工資福利，年收入22-25萬(wàn)元。在站期間，可參加學(xué)校組織的專業(yè)技術(shù)崗位競(jìng)聘，并享受相關(guān)待遇。

五、未盡事宜詳見(jiàn)學(xué)校官網(wǎng)“人才招聘”專欄（http://www.sdust.edu.cn/info/1008/16204.htm）。

六、學(xué)院聯(lián)系方式

聯(lián)系人：薛老師 聯(lián)系電話：0532-80681026